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青年之聲
廬州太太餐飲有限責(zé)任公司成立于2004年11月8日,公司始終秉承 “一切以客人滿意為宗旨”的核心理念,以熱情、親切的服務(wù)為廣大百姓營(yíng)造一個(gè)“輕松美食,好吃不貴”的就餐氛圍。 廬州太太連續(xù)8年被評(píng)為“安徽省著名商標(biāo)”,享有“廬陽(yáng)老字號(hào)”稱號(hào),深受廣大顧客喜愛和支持,被評(píng)為 “2019大眾點(diǎn)評(píng)人氣必吃餐廳”、“合肥第三屆市民喜愛人氣餐廳” 。 公司目前有8家直營(yíng)分店,總營(yíng)業(yè)面積達(dá)20000多平方米,員工人數(shù)超過1500人。我們每年服務(wù)近500萬人次就餐,為廣大百姓提供正餐附帶夜宵的美食服務(wù)。我們擁有輕松的文化氛圍,提供廣闊的發(fā)展平臺(tái),歡迎廣大同學(xué)前來廬州太太實(shí)習(xí)、就業(yè)。
管培生(管理干部定向培養(yǎng))
?(一)薪資福利:
1、實(shí)習(xí)期(3個(gè)月)工資:4800元/月,綜合薪資5000-6000元/月。
2、管培生實(shí)習(xí)崗位:收銀員、接待員
3、食宿:包食宿,宿舍內(nèi)配備空調(diào),免費(fèi)寬帶上網(wǎng),拎包即可入住。
4、每月月休4天。
5、福利:績(jī)效獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)、節(jié)假日補(bǔ)貼、帶薪培訓(xùn)、免費(fèi)辦理健康證、商業(yè)保險(xiǎn)和有薪假期(年假、婚假等)等。
(二)提供完善培養(yǎng)體系以及晉升空間
培養(yǎng)機(jī)制:管培生-輪崗實(shí)習(xí)-員工實(shí)習(xí)期(3個(gè)月)—知識(shí)、技能、態(tài)度考核—考核通過納入儲(chǔ)備干部,由專職教練進(jìn)行輔導(dǎo)—述職考評(píng)—部長(zhǎng)實(shí)習(xí)期(入職第6-8個(gè)月)
【職業(yè)晉升通道】所有管理層皆由內(nèi)部晉升:
晉升路線:管培生- 部長(zhǎng) - 經(jīng)理助理 - 店面經(jīng)理 - 店長(zhǎng)
考核依據(jù):
(1)認(rèn)同企業(yè)文化,有意愿在企業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展。
(2)服從工作安排,對(duì)店面各個(gè)崗位均能獨(dú)立頂崗。
(3)主動(dòng)性、合作意識(shí)、學(xué)習(xí)力、抗壓性等