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銷售顧問

崗位要求

熱愛營銷崗位，性格不限、熱情大方，強烈的上進心，責任感，較強的服務意識，性格開朗

工作職責：負責門店接待、產(chǎn)品銷售、客情維護等。

薪資待遇：無責任底薪5000 個人銷售提成 五險一金 高溫補貼 通訊補貼 購房補貼 購車補貼 季度分紅，提供住宿，月休4-6天，年假20天左右。

前臺專員

崗位要求：有較強的服務意識，熟練使用電腦辦公軟件；具備良好的協(xié)調(diào)本事、溝通本事，負有責任心，性格活潑開朗，具有親和力；普通話準確流利，具備必須禮儀知識。

工作職責：接待來訪客人并及時準確通知被訪人員；完成上級交辦的其他工作。

薪資待遇：新員工入職試用期三個月，第一個月的薪資3000，次月的薪資4000，轉(zhuǎn)正繳納五險一金，月休4-6天。

人事專員

崗位要求：人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學歷且有兩年以上人力資源工作經(jīng)驗；具有良好的職業(yè)道德，踏實穩(wěn)重，工作細心，責任心強，有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力，有團隊協(xié)作精神；熟練使用相關(guān)辦公軟件，具備基本的網(wǎng)路知識

工作職責：執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)；協(xié)同開展新員工入職培訓，業(yè)務培訓，執(zhí)行培訓計劃；幫助建立員工關(guān)系，協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系，組織員工的活動。

薪資待遇：新員工入職試用期三個月，第一個月的薪資3000，次月的薪資4000，轉(zhuǎn)正繳納五險一金，月休4-6天。

銷售主管

崗位要求：熱愛營銷崗位，性格不限、熱情大方，強烈的上進心，責任感，較強的服務意識，性格開朗。

工作職責：負責門店接待、產(chǎn)品銷售、客情維護等。

薪資待遇：無責任底薪5000 個人銷售提成 小組銷售提成 五險一金 高溫補貼 通訊補貼 購房補貼 購車補貼 季度分紅，提供住宿，月休4-6天，年假20天左右。

財務專員

崗位要求：大專及以上學歷、具有相關(guān)工作經(jīng)驗并熟悉Excell、Word等辦公軟件；工作認真，態(tài)度端正；記賬要求字跡清晰、準確、及時，賬目日清月結(jié)，報表編制準確、及時。

工作職責：負責門店日常收支的管理和核對；負責記賬憑證的編號、裝訂；保存、歸檔財務相關(guān)資料;配合辦公室財務管理統(tǒng)計匯總。

薪資待遇：新員工入職試用期三個月，第一個月的薪資4000，轉(zhuǎn)正繳納五險一金，月休4-6天。

直播主持

崗位要求：大專及以上學歷、播音類專業(yè)優(yōu)先；普通話標準，工作認真，態(tài)度端正，有特長優(yōu)先考慮

工作職責：負責日常線上直播，負責直播主持策劃，配合運營組進行直播

薪資待遇：面議