初冬的無為市陡溝鎮(zhèn)鄉(xiāng)村振興成果展覽館里，百官圩村“90后”民兵營(yíng)長(zhǎng)謝福傳舉著手機(jī)，鏡頭對(duì)準(zhǔn)金黃酥脆的“陡溝鍋巴”，熟練地講解著制作工藝與口感特點(diǎn)。這位年輕的村干部，還有一個(gè)身份——蕪湖福傳農(nóng)味農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司總經(jīng)理。

從電商精英到扎根田埂的“鄉(xiāng)村CEO”，謝福傳的轉(zhuǎn)型始于一場(chǎng)“返鄉(xiāng)實(shí)驗(yàn)”。2018年，在村里老書記的感召下，謝福傳回到家鄉(xiāng)成為一名扶貧干部。

走訪中，他看到貧困戶的雞蛋、菜籽油等好產(chǎn)品要么賣不上價(jià)，要么滯銷；村集體收入幾乎為零，發(fā)展更是無從談起。“我當(dāng)時(shí)的念頭很強(qiáng)烈——能不能用所學(xué)知識(shí)，幫鄉(xiāng)親們把好東西賣出去、賣出好價(jià)錢？”謝福傳說。

2019年，他創(chuàng)立“福傳農(nóng)味”品牌，試圖用電商思維破解農(nóng)產(chǎn)品滯銷難題。起步時(shí)，村民的質(zhì)疑聲不絕于耳：“網(wǎng)上賣貨能成？”他咬著牙從幾戶貧困戶起步，收土雞蛋、運(yùn)菜籽油，親自打包發(fā)貨。當(dāng)年就賣出10多萬元，第二年銷售額更是突破百萬元。

幾年過去，謝福傳從單打獨(dú)斗逐漸成長(zhǎng)為帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)、成立公司的“鄉(xiāng)村CEO”，也就是農(nóng)業(yè)經(jīng)理人。他整合資源，組建“大學(xué)生助農(nóng)團(tuán)”，吸引返鄉(xiāng)青年加入；拓展線下商超渠道，對(duì)接政企單位采購(gòu)；學(xué)習(xí)直播帶貨，讓農(nóng)產(chǎn)品“講故事”。截至目前，“福傳農(nóng)味”累計(jì) 800余萬元的銷售額不僅讓農(nóng)民腰包漸鼓 ，也為村集體帶來 約10萬元分紅 。

鄉(xiāng)村振興，人才是關(guān)鍵。而被問及“鄉(xiāng)村發(fā)展怎樣才能留住人”時(shí)，謝福傳的回答凝聚在一個(gè)具體的目標(biāo)上：“我已經(jīng)通過職業(yè)技能二級(jí)考試，再考一級(jí)就能直接認(rèn)定為蕪湖市紫云英計(jì)劃的C類人才。”這份認(rèn)證對(duì)他而言，不僅是個(gè)人能力的認(rèn)可，更意味著住房補(bǔ)貼、子女教育等實(shí)實(shí)在在的政策紅利。在無為市，像他這樣通過“干中學(xué)”脫穎而出的鄉(xiāng)村運(yùn)營(yíng)者，正被納入全新的人才評(píng)價(jià)體系。

無為市錨定“人才強(qiáng)市”目標(biāo)，以“智匯無為人才計(jì)劃”為牽引，構(gòu)建起“政策+平臺(tái)+培訓(xùn)”育才網(wǎng)絡(luò)。2023年啟動(dòng)的鄉(xiāng)村振興人才高級(jí)職稱評(píng)審，覆蓋農(nóng)藝師、電商營(yíng)銷師等11個(gè)專業(yè)，為重點(diǎn)選拔“土專家”“田秀才”開辟綠色通道。赫店鎮(zhèn)設(shè)立“鄉(xiāng)村振興人才實(shí)訓(xùn)基地”，在10個(gè)村開設(shè)“直播助農(nóng)”課堂，孵化出35名本土主播；福渡鎮(zhèn)通過鎮(zhèn)級(jí)招聘會(huì)吸引26名高校畢業(yè)生返鄉(xiāng)；襄安鎮(zhèn)組織700人次培訓(xùn)，帶動(dòng)118人投身鄉(xiāng)村建設(shè)。

獲得了成長(zhǎng)的沃土，謝福傳這樣的“鄉(xiāng)村CEO”更將政策紅利轉(zhuǎn)化為創(chuàng)新發(fā)展動(dòng)能。

多次赴蘇浙地區(qū)學(xué)習(xí)“鄉(xiāng)村造夢(mèng)師”模式后，謝福傳突破“賣貨郎”的身份局限，結(jié)合本地實(shí)際，提出“村企合作+農(nóng)業(yè)經(jīng)理人”模式。公司不再只是銷售端，而是升級(jí)為“鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)規(guī)劃師”平臺(tái)，為每個(gè)合作村量身定制從生產(chǎn)到銷售的全鏈條方案。如今，“福傳農(nóng)味”已為百官圩村、陡溝社區(qū)、金李村等開發(fā)出“福傳山泉”“陡溝鍋巴”“文創(chuàng)芝麻油（鐵畫芝香）”等6款產(chǎn)品，覆蓋糧油、休閑零食、文創(chuàng)等領(lǐng)域。

“這種模式讓村里以‘輕資產(chǎn)’參與，無需直面市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)。”百官圩村黨總支書記蔣鳳琴感嘆。村里與福傳農(nóng)味農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司合作建立農(nóng)資銷售點(diǎn)，無需新建廠房就能服務(wù)農(nóng)業(yè)大戶，實(shí)現(xiàn)了集體經(jīng)濟(jì)“零成本增收”。

“鐵畫芝香”從土特產(chǎn)升級(jí)為文創(chuàng)產(chǎn)品，“福傳山泉”被打造成地域品牌......這些變化的背后，是一支專業(yè)化農(nóng)業(yè)經(jīng)理人團(tuán)隊(duì)的支撐。謝福傳提出“青春在鄉(xiāng)村，爭(zhēng)做新白領(lǐng)”的口號(hào)，用親身經(jīng)歷證明：在鄉(xiāng)村，年輕人同樣能實(shí)現(xiàn)職業(yè)價(jià)值。

無為市正將“謝福傳們”的經(jīng)驗(yàn)系統(tǒng)化。福傳農(nóng)味農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司成為安徽省大學(xué)生返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)示范基地；新出臺(tái)的“鄉(xiāng)村CEO培育方案”注重實(shí)戰(zhàn)培養(yǎng)，讓人才深度參與產(chǎn)品開發(fā)、供應(yīng)鏈管理等環(huán)節(jié)。這種“帶泥土味”的培育機(jī)制，讓人才成長(zhǎng)與產(chǎn)業(yè)發(fā)展同頻共振。

“明年我要帶出更多‘鄉(xiāng)村CEO’。”謝福傳望向連片的稻田，語氣堅(jiān)定，“讓更多年輕人看到，這片土地能長(zhǎng)出黃金。”眼下，“福傳農(nóng)味”正與江蘇省農(nóng)科院合作引進(jìn)秸稈綜合利用技術(shù)，把遍地的秸稈做成育秧基質(zhì)、保溫毯，該項(xiàng)目即將串聯(lián)多個(gè)村。（記者 阮孟玥）